携手同“新” 以学促干 | 市发改委启动“青苗强基”计划

为深入贯彻落实习近平总书记关于加强源头培养和干部队伍建设的重要指示精神，重点关注新入职人员成长“黄金期”，帮助青年干部迅速适应环境、转变角色，熟悉业务、提升能力，9月2日，市发改委举办“携手同‘新’、以学促干——市发改委‘青苗强基’计划”启动仪式。

比学赶超、晾晒比拼——上讲台讲业务暨风采展示

活动上，2023年以来新入职的11位青年干部走上讲台，结合自身履职成长经历，讲工作体会、话成长感悟，充分展现了发改青年“干”字当头、敢于担当、奋勇争先的精神面貌。

导师引领护航成长——“成长导师”结对仪式

为进一步发挥好“传帮带”作用，我委选配了5名政治素质过硬、工作经验丰富、业务能力突出的成长导师，助力青年干部成长。活动现场，11位青年干部递交了“拜师帖”。

扬帆逐梦、淬炼成长——挂职经验分享

从国家发改委和省发改委挂职回来的两位同志也分别与大家分享了挂职心得感悟。

市发改委党组书记、主任万芬奇为青年干部们送上成长寄语：

坚定信仰，做忠诚的守护者。夯实信仰根基，把牢思想关口，做政治上的明白人。强化政治意识、核心意识，让自己在政治上不断成熟起来。

干字当头，做时代的奋进者。要敢于担当，以强烈的事业心和高度的责任感，认真对待手头每一项工作；要敢于攻坚，主动到业务复杂的科室和吃劲岗位去“墩墩苗”；要敢于争先，以更高昂的斗志、更务实的作风，拿出更多真招实招，推动形成更多实实在在的发展成效。

锤炼作风，做组织的信赖者。青年干部要严于律己，始终坚持自重、自省、自警、自励；要敬畏权力，服务企业再主动一些、动作再快一些；要守住底线，筑牢干事创业的第一道“防线”、扣好第一粒“扣子”。

委党组成员、市纪委监委第六派驻纪检监察组组长祁殿成对新入职人员作廉政提醒。

下一步，市发改委将持续推进“青苗强基”计划走深走实，助力青年干部快速提升“开口能讲、提笔能写、遇事能办”的综合能力，打造“特别团结、特别奉献、特别能战斗、特别有正能量”的高素质发改青年干部队伍。